202一年3月29日，永业行轮换制大总裁王琴陪同赴贵州各各营业部考察检查指导事业并交互议程座谈交流会。贵州各各营业部总管理余国林及各各营业部20余名工作人员缴纳交互。
王琴先要对分公司工人离职表示法了关怀和走访慰问，毫无疑问了分公司近三年里争取的业绩，二次革命论了办公中留存的相关问题，设想了今后成长发展潜力。讲话稿，王琴严肃认真聆听了分公司服务保障项目管理团队图片所做的办公总结会，并就各板块内容的行业落实和扩展具体方法进行引导。她注重，全员工人离职要提高新技术课程基本知识自学，积极向上前往参加基础毕业证考试成绩，加大力度一个脚印推进改革与公司的技木交流沟通，持续不断的提拔新技术课程技木效果。她规范要求，贵州省分公司要多方面表现当今很多家庭服务保障项目业领军人客户的优点，下功夫实现目标茶叶市场地方网格全扩大，的行业区域全扩展，秉承将成为贵州省省各个等级人民政府的高品质中国智库，以新技术课程服务保障项目机械助力我们的中国大西南建成。
另外，清新的材料最高级枝术掌管李远和作清新的材料版块业务员专业培训，与各分部营业员参与了深入实际的枝术互动。
此项调查研究疏理了贵州分院办公中的存在的毛病，明晰了之后骤办公一个构想。分院通体营业员将从个人抓起，不停的进一步加强金融产品学会，连续提拔专业课程横向，实力势补不足之处，为机构实现了跨度式不断发展重大贡献能力。